【题记】 20世纪七十年代,组织审核的主要焦点在于满足符合性。进入21实际,组织审核的焦点逐步从符合性转向顾客满意,持续改善。那么未来,公司审核将更多走向区域权威的质量奖模式(中国质量奖、日本质量奖、美国质量奖等等)或管理体系通用的卓越绩效模式,更能体现其系统性。 几年前,一位行业内企业的老总跟我谈质量管理体系时说,“质量管理体系,我年轻的时候也做过,核心就是抓好“三性”,适宜性、充分性和有效性。做好质量管理体系也不难的”。我当时虽对广义上的质量管理体系的“三性”有所研究,基本持赞同意见,于是点头对老总说,“是的,抓好‘三性’是很重要”。但随着时间推移,对质量管理体系的认识和思考也逐步增加。为啥那么多老板对质量管理体系不屑一顾呢?为啥企业老板不愿在质量管理体系上投入呢?至少质量管理体系不是投入,就马上见成效的。因此,在做好原‘三性’的基础上,更应注重质量管理体系对企业整体的绩效,整体的效益。 近几个月专注对质量管理体系研究时,略有收获,特将这几个核心概念进行了深入的思考。这次跟医疗器械从业者们聊的质量管理体系“三性”,是指Compliance(合规性),Conformance(一致性) 和 Conformity(符合性),而有别于广义上的质量管理体系“三性”,Suitability(适宜性), Adequacy(充分性) 和 Effectiveness(有效性)。并不是说广义上讲的“三性”错误,过时,而是前者更适用于医疗器械,医药等强制监管的行业,而后者则通用于一般行业。这两个“三性”并不矛盾,甚至强制监管行业也是在符合一般行业通用要求的基础上,进行强制要求的。 常用的套路,首先从定义区分:(来源:ANSI/ASQC A3-1978 and 1987) 1、合规性Compliance:一个肯定的迹象或判断,表明产品或服务的供应商满足相关规范、合同或法规的要求;也指满足要求的状态。 2、一致性Conformance:一个肯定的迹象或判断,表明产品或服务满足相关规范、合同或法规的要求;也指满足要求的状态。 3、符合性Conformity:符合规范要求的项目或服务(也可能指在控制或评估阶段的单一质量特性或整套规范要求) 在应用层面又有各种延伸或变化: 1、合规性Compliance,一般涉及合同项目的交付。 2、合规性和一致性Compliance and conformance ,经常用于报告审核结果。 3、合规性/一致性审核Compliance/conformance audits: 确定是否有规则,是否遵守规则,而不侧重规则的适用性或有效性。 4、绩效审核Performance audits: 是为了确定控制的一致性和有效性。绩效审核也被称为管理审核,持续改进审核,绩效改进审核,以及增值评估。 5、适宜性审核 Suitability audit: 可能报告这些过程的总和达到了预期的结果,即使过程是按要求进行的,但这些要求是有缺陷的。 【后记】 对一个产品、过程或系统审核可能是绩效审核,一致性审核,合规性审核,要根据客户的目的判断。一个过程或系统的有效性取决于它实现其目标或预期目的的能力。对系统有效性的评估超出了确定其符合性要求和维护程序的程度。 对一个专业质量管理体系(QMS)工程师来说,这些术语或概念,值得平时留意学习和研讨。在实际使用中切忌混为一团。毕竟专业不专业,开口之间,举手顿足之间都能体现一个专业人士的职业修为和素养。 最后抛两块砖吧,欢迎感兴趣的医疗器械行业同仁们,留言探讨。 1、用简洁的语言如何说服老板质量管理体系的价值和意义? 2、质量管理体系审核的价值在哪里(法规强制因素除外)? ---完--- |